- Content & Truyền thông: Viết bài, sản xuất hình ảnh/video; quản trị Fanpage, Group, YouTube và các kênh truyền thông của Công ty.
- Hình ảnh & thương hiệu: Quản lý hình ảnh online/offline, ấn phẩm truyền thông; đảm bảo sử dụng đúng nhận diện thương hiệu.
- Tổ chức sự kiện: Lập kế hoạch, chuẩn bị, phối hợp và điều phối các chương trình/sự kiện online & offline.
- Đo lường hiệu quả: Theo dõi lượt truy cập, tương tác, hiệu quả bài viết và sự kiện; tổng hợp báo cáo.
- Marketing: Hỗ trợ triển khai SEO và các hoạt động truyền thông bên ngoài Công ty.
- Thích sáng tạo nội dung và kể câu chuyện bằng hình ảnh/video.
- Có khả năng tổ chức công việc và xử lý nhiều đầu việc cùng lúc.
- Muốn phát triển toàn diện về Truyền thông – Marketing – Sự kiện – Thương hiệu.
QUYỀN LỢI
Thu nhập:
- Lương thỏa thuận theo năng lực;
- Đánh giá điều chỉnh lương: ít nhất 1 lần/năm;
- Thưởng lễ Tết, thưởng năm, thưởng Kpis hàng quý và vinh danh nhân viên hàng tháng/quý/nửa năm.
Chế độ đãi ngộ khác:
- Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật lao động;
- Bảo hiểm sức khỏe 24/7 cho toàn bộ nhân viên và cho người thân của quản lý cấp phòng trở lên;
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
- Thẻ grab di chuyển, chính sách công tác phí cho nhân viên;
- Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ 1h/ngày khi mang thai từ tuần thứ 28 và khi con dưới 1 tuổi;
- Chính sách làm việc linh hoạt, làm việc tại văn phòng 3 ngày/tuần và làm việc từ xa 2 ngày/tuần
- Giờ làm linh động, sáng bắt đầu từ 8h đến 8h30, chiều nghỉ từ 17h00 đến 17h30. Làm việc từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 6 làm việc 6 tiếng;
- Bữa trưa miễn phí đầy đủ dinh dưỡng.
Văn phòng làm việc tiện ích:
- Pantry đầy đủ nước, trà, cà phê miễn phí;
- Phòng y tế, phòng vắt sữa riêng tư;
- Bếp ăn hiện đại, rộng rãi, thoáng mát.
Các hoạt động sôi nổi:
- Hoạt động teambuilding kết nối hàng năm, các sự kiện nội bộ hàng tháng/quý;
- Các CLB thể thao: Cầu lông, bóng đá, tennis, pickleball,…;
- Chính sách teambuilding hàng năm.
